Carga horária: 400h
Duração: 6 meses
A quem se destina: Graduados.

Capacite-se para gerenciar recursos humanos de forma estratégica e eficaz
Em um ambiente de negócios altamente competitivo, profissionais qualificados e engajados se tornam o maior diferencial competitivo de uma empresa. No entanto, as empresas precisam ser mais rigorosas com suas despesas e investimentos. O MBA em Gestão de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas foi desenvolvido para capacitar profissionais a administrar a folha de pagamento, as despesas com acidentes e saúde do trabalhador, além de prevenir passivos trabalhistas, tornando-se uma estratégia essencial para o sucesso organizacional.

O que você vai aprender

• Administração estratégica de pessoas: Desenvolva uma visão estratégica das práticas administrativas e legais que envolvem os colaboradores, incluindo a gestão de diferentes tipos de relações trabalhistas.
• Aspectos legais e trabalhistas: Compreenda as melhores práticas legais para administrar as questões trabalhistas, com foco em eficiência e conformidade.
• Gestão de folha de pagamento e custos trabalhistas: Aprenda a administrar a folha de pagamento, custos relacionados à saúde do trabalhador e a prevenir passivos trabalhistas, contribuindo positivamente para os resultados da organização.
• Metodologias participativas: Este curso utiliza metodologias participativas que facilitam a aprendizagem e permitem a aplicação imediata do conhecimento no cotidiano profissional.

Por que este curso é importante para você
Se você é um profissional das áreas contábil ou de departamento pessoal, este MBA proporcionará uma capacitação essencial para lidar com as práticas administrativas e legais relacionadas aos colaboradores, oferecendo uma abordagem estratégica para a gestão de recursos humanos. A capacitação adquirida contribuirá diretamente para a otimização de processos e melhoria dos resultados organizacionais.

Remuneração Estratégica

Gestão Financeira

Visão Humanista

Relações Trabalhistas

Folha de Pagamento nos Resultados Organizacionais

Gestão Estratégica e Empreendedorismo

Departamento Pessoal Estratégico

Saúde Ocupacional

Segurança da Informação

ESG

Avaliação Final

Para efetuar sua inscrição no curso, siga os passos abaixo:

Documentos necessários para matrícula:

• Cópia do RG e CPF
• Histórico da graduação
• Diploma da graduação (frente e verso) ou declaração de conclusão de curso
  A via física da cópia autenticada do diploma deverá ser enviada, exceto para documentos com autenticação digital da Instituição.

Como enviar os documentos:

Os documentos para a matrícula deverão ser enviados por meio da “Minha Conta”
Dúvidas? Entre em contato pelo WhatsApp: 11 2714-5699